千葉県成田市 正社員・看護師・介護施設・デイサービス 求人ID:80936 の求人情報

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千葉県成田市 正社員・看護師・介護施設・デイサービス 求人ID:80936 の求人情報

〈新規開設!〉日勤のみ!ホスピスで看護師 兼 看護管理者を募集「千葉県 成田市」

  • 週休2日制(月8日)
  • 管理職・院長
  • 高収入・厚待遇

正社員 看護師 介護施設・デイサービスの求人情報イメージ1

【ReHOPE 成田について】
2025年10月新規開設!3階建て46床のホスピス施設です。

病棟出身の看護師が活躍しています。
看護歴の長いベテラン看護師が在籍しており、お一人で活躍できるまでサポート致します。

主にがん末期や神経難病の方が入居しています。
施設内の訪問看護なので、仲間が近くにいて相談しやすい環境です。
緊急時は24時間訪問診療医と連絡ができます。
また、夜間対応に困ったときも看護管理者に電話連絡が可能です。

ご入居者さまが自分らしい生活ができるよう「看取りのプロフェッショナル」として旅立ちまで責任を持ってご入居者さまとご家族の思いに寄り添います。

■満床時(46名)の人員体制
日勤:看護師7-8名・介護士8-9名
夜勤:看護師3名・介護士4名
のチーム制でケアに当たります。
職員数:40名(うち看護師17名)

■疾患割合・平均介護度
がん末期など:約40%
神経難病など:約60%
平均介護度:3.5
※ターミナルの受け入れ:有

■Mission(使命)
「前を向いて生きる」を支える。

■Vision(描く未来)
どんな生きるにも向き合い「希望が生き交う生活の場」を日本へ、世界へ、広めていく。

■Values(提供価値)
ご入居者さまと大切な方の「かけがえのない人生の時間」を最大限に活かします。

■Way(歩み方・行動規範)
・「自分の立場」ではなく「ご入居者さまの気持ち」で考える。
・「できない理由」ではなく「できる方法」を探して実行する。
・「既成概念」にとらわれず「理想」を追求する。
・「専門性」の前に「人間性」を重視する。
・「上下」ではなく「ひとつのチーム」として手を重ねる。


【管理者として働く魅力】
■看護管理者として働く4つの魅力
1)看護師チームのマネジメントスキルを磨くことができる
2)医療依存度が高い方を支えるケアをチームで検討・実践できる
3)看護師リーダーとして外部の専門家と連携できる
4)医療制度の理解が深まり経営感覚が身につく

医療依存度が高い方をお引き受けし、医療・看護・介護を提供する暮らしの場「ReHOPE 」。
病院とは異なる環境だからこそ提供できるケアを大切にしています。
看護管理者として、これまでの看護スキルを生かしながら働きませんか?

求人情報

職種
看護師
雇用形態
正社員
仕事内容
ReHOPE成田 における看護師 兼 看護管理者業務全般
給与
月給:519,600円~539,600円
給与詳細
月給 519,600 円 ~ 539,600円

■月給内訳
基本給:342,000円~356,000円
役職手当:20,000円
業績給:155,100円~161,100円
訪問看護ベースアップ評価料等手当:2,500円

<想定年収>
年収623万円~647万円

※残業代は管理監督者のため支給対象外

給与改定:年1回
業種・サービス形態
介護施設・デイサービス
勤務地
千葉県成田市
※詳しくはお問い合わせください
最寄駅
  • JR成田線成田駅
  • JR成田エクスプレス成田駅
  • 京成本線京成成田駅
アクセスその他

JR成田線 成田駅から車で8分位

千葉県成田市土屋522-3

勤務時間
【日勤】 09:00~18:00(休憩60分)
年間休日数
113日
休日詳細
休日休暇 年間113日(上期・下期特別休暇含む)
シフト制 月9日公休(2月は8公休)

<休暇>
上期・下期特別休暇(夏季・冬季休暇)各3日
有給休暇(入社6か月後に10日付与)
産前産後休暇、育児休業、介護休業、慶弔休暇
研修・試用期間
試用期間あり 期間 3ヶ月
※試用期間中の条件変更なし
契約期間
定めなし
福利厚生
昇給制度 年1回
退職金制度有(3年以上勤務対象)
交通費支給(上限30,000円/月)
※車通勤の場合ガソリン代支給有(規定による)
車通勤可(駐車場有)
保育手当(規定による)
資格取得支援制度
長期休暇支援制度(3日以上の有給休暇の連続取得で支援金支給)
健康支援制度(健康診断オプション健診または医療用具購入補助)
心の健康支援制度(マインドフルネスプログラム)
制服支給
定年制:65歳
加入保険
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
車通勤
受動喫煙防止措置
屋内禁煙
従業員の声

CUCホスピスでは、研修以外にも社内で様々な取り組みを行っています!

・表彰制度:個人や施設の理念に沿った取り組みを月1回みんなで讃えあう制度。

・エピソードキャンバス:年に1度、全社でご入居者さまとのエピソードを共有。

・理念book読書会:私たちの理念について理解を深め、感想や想いを共有しあいます。

・ESサーベイGPTWの導入・ストレスチェック・職場アンケートの実施:従業員のコンディションをこまめに把握し、組織状態の改善に努めています。

・社内報の発行:各施設と本部の取り組みを発信しています。

応募条件
【経験・資格】
■必須条件(MUST)
・正看護師
・臨床経験10年以上
・主任以上のリーダー経験3年以上(マネジメント経験必須)

■歓迎スキル(WANT)
・看護師としての一般的な病態生理や症状・治療の知識や観察力、洞察力がある方。
・救急・ICU・急性期の臨床経験のある方歓迎!
活かせる資格
看護師
求人ID
80936
備考
◎日勤のみ
◎看護責任者
◎マイカー通勤OK
◎想定年収623万円~
◎新規開設
連絡先

求人に関するご質問・ご相談など、お気軽にご連絡ください。

0120-86-4150

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月曜~土曜(祝祭日を除く) 10時~19時

法人情報

住所
東京都港区
※詳しくはお問い合わせください
業種・サービス形態
介護施設・デイサービス病院・クリニック訪問看護リハビリ

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